Молодежный центр "Юность"

«Деловые люди» из средних специальных заведений города Пензы встретились в Молодежном центре «Юность» г. Пензы в среду 2 апреля 2014г.  Тема была серьезная: «Стрессоустойчивость. Разрешение конфликтов» видимо, поэтому ребят было много (24 человека).

В игровой форме участникам  был продемонстрирован механизм вовлечения человека в состояние внутриличностного конфликта, далее ребята ознакомились со способами предотвращения конфликта и выхода из него, познакомились с приемами снятия напряжения.

Мы выяснили, что в любом, каким бы тебе не предоставили обстоятельства, случае нужно оставаться человеком мыслящим творчески, «включающем» воображение и чувство юмора и умеющим справляться с тяжелыми (после стресса) ощущениями в теле.

Человек – это его мысли, чувства и тело. Если в этих трех составляющих гармония, то никакие стрессы не страшны и втягивание в состояние конфликта будет реже.  Конфликт – это отсутствие согласия. Принимая решение – будьте с ним внутренне согласны и готовы к ответственности за его результат и конфликты Вам не грозят своими «стрессовыми» последствиями. Тогда вы просто будете извлекать из них пользу.

1 апреля 2014г. в Школе вожатых специалистами МБУ «Молодежный центр Юность» г. Пензы было проведено очередное занятие. Будущих вожатых пришкольных лагерей обучали играм и упражнениям по развитию эмоциональной сферы детей. Эмоции играют важную роль в жизни ребенка, помогают воспринимать действительность и реагировать на нее. Одной из важных целей работы вожатого в пришкольном лагере является создание условий, которые способствуют развитию детей. При этом необходимо следить за эмоциональным благополучием ребенка в лагере.

Организованная работа вожатого может обогатить эмоциональный опыт детей в пришкольном лагере. На занятии будущим вожатым специалисты Молодежного центра показали, как научить ребенка пользоваться языком эмоций, как выражать собственные чувства и переживания, как лучше понимать состояния других людей. Ведь неумение правильно выражать и понимать свои чувства затрудняет общение детей между собой и взрослыми. На занятии были приведены примеры рисуночных методик, которые помогают проанализировать причины различных настроений детей.

В дни школьных каникул Молодежный центр «Юность» г. Пензы не дает скучать младшим школьникам, используя различные формы организации досуга. Это тематические утренники и тематические утренники с игровой программой. Последние особенно полюбились ребятам, ведь это входит не только дискотека, но и всевозможные подвижные игры.

28 марта 2014 года МЦ «Юность» г. Пензы ждал ребят на утренник под названием «Ура! Каникулы!». Началось все с музыкальной разминки, где ребята с удовольствием повторяли движения за ведущей и придумывали свои. Затем школьники включали воображение, придумывая как могут выглядеть танцы людей разных профессий. В конкурсе «Веселая арифметика» ребята повторяли математику, разбиваясь на пары, тройки, четверки. Затем дружно передавали кубики по кругу в конкурсе «Передай другому» и, конечно же, просто танцевали под известные хиты этого года. Закончился тематический утренник с игровой программой зажигательным танцем «Bomba», который ребята выучили в конце дискотеке.

26 марта 2014г. на базе Молодежного центра «Юность» г. Пензы был проведен психологический тренинг с учениками среднего звена МБОУ СОШ №12, направленный на поддержание учебной мотивации. Учебная мотивация — это процесс, который запускает, направляет и поддерживает усилия в учебе. В средних и старших классах желание учиться подвержено колебаниям. Взрослые люди прекрасно знают, для чего следует учиться – чтобы получить образование, закончить институт, стать уважаемым человеком и т.п. Но эти причины не очевидны для школьников. На тренинге проводились психологические игры  и упражнения направленные на умение правильно выбирать цели, расставлять жизненные приоритеты, ведь цель овладения знаниями должна быть обязательно целью самого  ученика.  Ребята в результате дискуссии пришли к выводу, что соревноваться в учебе  нужно не только  с другими учащимися, но и с самим собой «вчерашним».

Школьники оценили полезность приобретаемых в школе знаний как средство получить что-то более ценное в жизни.

24 марта 2014 года на базе МБУ «Молодежный центр «Юность» г.Пензы состоялась городская молодежно-танцевальная игра «Стартинейджер». В игре приняли участие девять команд из учреждений начального и среднего профессионального образования: Пензенского колледжа управления и промышленных технологий им. Е.Д. Басулина, Пензенского колледжа пищевой промышленности и коммерции, Пензенского техникума транспорта и сервиса, Пензенского многопрофильного колледжа, а также из ПООО «Штаб студенческих отрядов».

В этом году игра была посвящена 90-летию киностудии «Мосфильм», поэтому в течение двух часов на танцполе молодежного центра отплясывали герои «Белого солнца пустыни», «Джентльменов удачи», «Бриллиантовой руки» и других культовых фильмов. Командные и индивидуальные перетанцовки под музыку советского кино, специально подготовленные участниками костюмы создали на площадке атмосферу «Мосфильма». Вспомнили и знаменитую скульптуру Веры Мухиной «Рабочий и колхозница», именно так назывался конкурс капитанов, определивший «Мисс» и «Мистера» Стартин. Ими стали Дарья Михеева из команды «Свадьба в малиновке» и Лев Мерзликин из команды «Качели».

Командные места распределились следующим образом:

— I место заняла команда «Качели» отделения архитектуры Пензенского многопрофильного колледжа;

— II место – команда «Свадьба в Малиновке» гуманитарного отделения Пензенского многопрофильного колледжа;

— III место – команда «Девчата и компания» Пензенского колледжа пищевой промышленности и коммерции.

Остальные команды получили дипломы в номинациях. Всем участникам городской молодежно-танцевальной игры «Стартинейджер» были вручены призы Комитета по физической культуре, спорту и молодежной политике города Пензы. Команды «Девчата и компания» и «Операция «Ы» получили дополнительные призы от ТРЦ «Высшая Лига». Личные дипломы и подарки достались «Мисс» и «Мистеру Стартин».

Организаторы: Комитет по физической культуре, спорту и молодежной политике города Пензы, МБУ «Молодежный центр «Юность» г. Пензы.

Организаторы благодарят за участие в концертной программе творческие коллективы:

— студию современного танца «Аксиома», руководители Ольга Юсупова и Анастасия Мавлюдова;

— танцевальный коллектив «Качели», руководитель Алина Понамарева;

— студию брейк-данса, руководитель Кирилл Курочкин;

— студия трикинга и паркура «Street tricks», руководитель Игорь Богачёв;

— студию танца «Get UP», руководитель Игорь Андросов.

18 марта 2014г. состоялось очередное занятие в Школе вожатых при МБУ «Молодежный центр «Юность» г.Пензы. Ребята продолжили изучать особенности основного периода лагерной смены, который характеризуется как период скрытых конфликтов. Для того чтобы вожатые могли правильно реагировать на проблемные моменты, им рассказали о различных способах преодоления конфликтных ситуаций.

Закончилось занятие конкурсом актерского мастерства, который является не только одной из форм организации досуга, но и способом снятия эмоционального напряжения.

В рамках реализации программы клуба «Деловые люди» 13 марта 2014г. специалистами Молодежного центра «Юность» на базе МБОУ СОШ № 12 было проведено занятие с элементами социально-психологического тренинга по формированию лидерских качеств. Уровень лидерских качеств школьников можно повысить, если способствовать развитию эмоциональной составляющей личности.

Эмоции выполняют функцию регуляции поведения человека в целом. На занятии ребята посредством социально-психологических игр выяснили важное значение эмоций в оптимизации лидерских качеств. Пришли к выводу, что положительные эмоции — это своеобразная награда человеку за достижения высокого результата. И действительно, у человека положительные эмоции всегда вызваны усᴨехами в его деятельности. В результате дискуссии ребята также выяснили, что чрезмерно высокий уровень эмоционального напряжения дезорганизует деятельность, осложняет её, ведет к примитивным действиям.

В итоге занятия ребята сделали вывод, что эмоции человека являются важным регулятором его лидерских качеств.